管理学院举办治保会团体培训
发布人： 时间：2013-06-17 点击：[]
6月16日下午，管理学院在二教阶401教室举办治保会团体培训会。管理公司党总支副书记申维东、各年级辅导员以及11、12级各班治保组长参加此次活动。
申维东副书记宣布聘请体育部吕杰老师为管理学院老员工成长训练营顾问并为其颁发聘书。他针对近年来学院治保工作的开展作了相关总结，指出学院对于治保工作一向给予高度重视，从宿舍到班级逐层建立的完备体系，由每个宿舍的治保委员，到每个班级推选出一名治保组长，学院已在治保工作方面开创了独具特色的管理模式。治保组长协助班长、团支书做好班级考勤工作，对于班级建设发挥了重要作用。随后他对治保会下一步的工作做出具体要求，希望治保会成员能在自我管理、自我服务、自我教育的理念下成长进步，充分发挥团队活力，增强团队凝聚力，为学院治保工作的进一步开展贡献力量。
吕杰老师为同学们介绍了拓展训练的起源及发展，引导同学们在培训中树立团队意识。吕杰老师形象地将拓展训练解释为：一艘小船在暴风雨来临之际抛锚起航，投向未知的旅程，去迎接一次次没有未来的挑战。拓展训练的真正意义在于通过培训，整合团队，发掘每个人的最大潜力。他的一番讲话激励了在场的每位同学，使大家深受启发。
培训中同学们挑战自我，熔炼团队，在“背摔”游戏中体会到了团队默契带来的积极影响，通过“盲人方阵”游戏锻炼了团队沟通能力。吕杰老师在培训中及时总结，让大家在游戏中用心寻找团队默契，在合作中相互信任。
本次团体培训活动，秉持了管理学院以员工为本的育人理念，引导同学学习如何面对恐惧和困难，确立信心，培养团队合作精神。同时这次培训会有利于学院治保会创建优良的团队文化，增强团队凝聚力，为治保会在学院员工工作中发挥良好作用奠定了坚实的基础。（管理学院 苗菁）
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